Wat verwachten jongeren van eerste job?

3 op 4 jongeren verwachten flexibele werktijden, 6 op 10 verwachten thuiswerk (en 9 op 10 bedrijven staan dat ook toe). Er is ook enthousiasme om de werkweek in 4 dagen te presteren (maatregel uit de arbeidsdeal). Over hun loon verwachten ze te kunnen starten met minstens 1.750 euro netto en ze verwachten ook dat het loon meestijgt met de anciënniteit.

Volgens Jan Heyvaert van AG in L’Echo is de boodschap aan werkgevers: "Je moet zowel een stimulerende werkomgeving, een aantrekkelijk en persoonlijk salarispakket als een zinvolle job met toegevoegde waarde kunnen bieden."

Luc Ardies van Buurtsuper.be: “We hebben zelf ook al verschillende keren, samen met ons opleidingscenter PMO, gepeild naar de drijfveren van onze jongste generatie winkelmedewerkers. Thuiswerk kunnen we om evidente redenen niet aanbieden, maar het viel ons op dat vooral de teamgeest voor jongere mensen een zeer belangrijke rol speelt."

"Wanneer het loon aan bepaalde minimum verwachtingen voldoet dan zullen andere factoren, die op een meer directe wijze impact hebben op het plezier in de job, prevaleren.”

Bron: De Tijd