VDAB staat voor 80% tewerkstellingsgraad en 80 miljoen besparingen

16/02/2026 2 min.

De VDAB staat voor een belangrijke transitie. De Vlaamse regering wil tegen 2029 een tewerkstellingsgraad van 80% halen en verwacht tegelijk dat de VDAB tegen 2027 80 miljoen euro bespaart, of bijna 10% van haar werkingsbudget van 900 miljoen euro. Bij de VDAB werken momenteel 4.600 mensen (voltijdse equivalenten), van wie 40 procent bemiddelaars. Volgens de Vlaamse regering moet de VDAB meer focussen op haar kerntaak: werkzoekenden aan een job helpen en ‘de motor blijven’ om de werkzaamheidsgraad in Vlaanderen te verhogen.

Lees hieronder het bericht uit De Tijd.

In Vlaanderen lag de tewerkstellingsgraad midden vorig jaar op 76,5 procent, bij een werkloosheidsgraad van 4,5 procent. Om 80 procent te halen, zou de werkloosheid dus bijna moeten verdwijnen – een onrealistisch scenario. De politiek wil ook meer leefloners, langdurig zieken en nieuwkomers aan het werk krijgen. Daar botst de VDAB echter op de staatsstructuur: leefloners vallen onder de OCMW’s en langdurig zieken onder het RIZIV, beide federale bevoegdheden. Demir wil dat de VDAB een coördinerende rol opneemt in nauwe samenwerking met die instanties.

‘De grootste winst valt te boeken door mensen langer aan het werk te houden’, zegt Ive Marx van de Universiteit Antwerpen in een interview met De Tijd. ‘Je kan uiteraard proberen nog een deel van de arbeidsreserve te activeren, maar bij sommige groepen is dat bijzonder moeilijk. De echte uitdaging ligt bij de 55-plussers: zij moeten langer actief blijven.’

Is de VDAB voldoende gewapend voor die rol? Na een negatieve audit wil Demir van de VDAB een slankere organisatie maken die focust op haar kerntaak: werkzoekenden aan een job helpen. Ze zet daarvoor in op de ongeveer 1.900 bemiddelaars – 40 procent van het VDAB-personeel en de enige groep die mag groeien. Hun aanpak moet ‘aanklampender’ worden, waarbij ze zelf de straat op gaan.

De VDAB ontvangt jaarlijks een dotatie van 900 miljoen euro, maar moet tegen 2027 wel 80 miljoen euro besparen. Intussen neemt het aantal vacatures af. De arbeidsbemiddelaar ontving in januari 22.709 vacatures, 15 procent minder dan een jaar eerder. Tegelijk blijft de vraag naar bepaalde profielen groot. ‘De arbeidsmarkt in Vlaanderen blijft krap, met veel knelpunten en een mismatch tussen kandidaten en vacatures’, zegt VDAB-woordvoerster Joke Van Bommel.

Bron: De Tijd